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 佳美招聘簡章

 佳美宣言
我們的形象代言人:黃曉明
我們身處北京、上海、大連、沈陽繁華的商貿中心;
我們擁有世界一流的口腔治療醫療設備;
我們為千萬患者提供優雅安逸的診療環境;
我們擁有醫德高尚、業務精湛、服務至上的醫務人員;
我們總部擁有國際化背景、經驗豐富的連鎖運作管理團隊;
我們以博大的胸懷分享佳美成功的喜悅,讓每一位員工充分體驗人生的價值與真諦;
我們為您提供廣闊的事業平臺、富有競爭力的薪酬福利待遇、一展抱負的職業平臺;
公司簡介
佳美口腔隸屬于北京佳美醫院管理有限責任公司,是中國第一家連鎖經營的大型現代化口腔醫療機構。始建于1993年,是由中國佳美集團、英國馬丁可利投資管理公司、美國海納亞洲創投基金會共同組建的合資公司。佳美口腔采用世界口腔醫療前沿技術,擁有系列自主知識產權和國內高水平的口腔醫療專家隊伍和專家級的運營管理團隊,有幾百名專業的醫生和護理團隊,與上海交大,中國醫科大學等知名學校強強辦學,設立100萬元專項獎學金,共育人才,以十幾年的從業背景和雄厚的醫護技術資源開展專業的口腔醫療項目,突破了國內傳統醫療服務模式。佳美口腔目前在國內各大城市擁有50家直營連鎖門診,分布于北京,上海,廣州,大連等。終身會員31萬人,其口腔醫療的案例和數據庫成為全球第一。

佳美的殊榮
1. 2013佳美口腔被胡潤百富評為“最佳口腔醫療服務機構”
2.2011年佳美口腔CEO劉佳榮獲“胡潤年度產業貢獻”獎
3.2011年佳美口腔榮獲“健康影響力品牌--優質生活健康機構”獎
4.2010年榮膺“金融資·卓越企業”獎、“十大最具影響力健康機構”獎
5. 2010年佳美口腔成為哈佛大學年度成功商業案例
6.2009年榮獲年度最佳醫療服務連鎖機構獎
7.2007年喜獲“最受百姓信賴的健康品牌”
8.2007年首家獲得全國連鎖經營許可證醫療機構
9.2006年被授予“中國行業十大影響力品牌”稱號
10.2006年榮獲“全國企業形象最佳單位”
11.2005年被授予醫療質量優秀單位
12.2005年被授予醫療誠信機構單位
13.2004年被北京市醫療臨床質量委員會,口腔工作者協會授予 “口腔質量信得過單位”

激勵機制
佳美口腔根據員工基本的能力素質模型、激勵機制模型、企業效益模型,由事業留人、感情留人和經濟留人激勵方式組成的激勵體系,使員工與公司結成事業共同體、命運共同體、利益共同體。其中經濟留人機制又可分為短期激勵、中期激勵、長期激勵方式:
一、薪酬體系

  1. 基本薪酬:各職位薪酬行業最高;
  2. 績效獎金:按勞分配。
  3. 各項津貼:生日賀禮、過節津貼、結婚禮金、生育賀禮、“六一津貼”、健康體檢
  4. 工齡工資:每年遞增100元,無上限。
  5. 值班津貼:春節值班人員每人每天100元獎金+當日工資,可當月調休。
  6. 實習護士工資:500元/月+獎金,提供住宿。
  7. 試用期工資:2500元/月,提供住宿,上五險。試用期時間:1-3個月。

8. 轉正護士:試崗結束,轉為正式護士,稅后工資3000-7000元/月,最低工資3000
元/月,每年最低工資遞增500元/月,5000元/月為上限;上五險一金。
三、福利保障

  1. 社會保險與住房公積金(五險一金)

根據國家規定,參加養老、醫療、生育、失業、工傷社會保險,并辦理住房公積金,繳費技術及繳納比例遵照當地社保機構規定;

  1. 各類假期

遵照國家法律法規,職員享受法定節假日和雙休日休假,并根據在公司的連續服務年限享受相應年假;
遵照國家法律法規和依照公司規定,職員正常享有病假、事假、婚假、計劃生育假、喪假等;

  1. 年度體檢

公司每年為職員,在當地體檢中心安排全面正規的健康體檢,細心呵護職員健康;

  1. 員工關懷

公司開展多樣的員工關懷,包括企業文化活動、節假日祝福、生日紀念日關懷等。

  1. 培訓:入職培訓,在職培訓等。
  2. 如護士有特殊困難,經公司領導審批通過,可根據實際需求向公司借款,最高額度為10000元,還款時間為6個月以內,可從工資中按月扣除;
  3. 每年護理部將對所有的護士進行考核,考核排名前40名到50名,公司提供繼續教育的機會(升本)并簽署合同,如護士中途離職,需雙倍返還學習費用。
  4. 每年舉辦優秀護士評選大會,公司提供獎品、出國學習、游玩的機會并增加工資。
  5. 大型聯誼活動:與其他企業共同舉辦爬山、采摘、周邊游等活動。

招聘職位
口腔護士
崗位職責

  1. 協助醫生為患者進行口腔診療及美容的全方面服務;
  2. 完成工作室醫療器械日常消毒、護理等工作。

任職資格
1. 正規護士院校畢業,護理專業中專以上學歷;
2. 職業形象佳,親和力強,具備較強溝通、應變能力及服務意識;
3. 吃苦耐勞,愛崗敬業,責任心強,團隊精神好。
實習護士

  1. 護理專業中專以上學歷;
  2. 在校期間各方面表現良好,無不良記錄
  3. 專業技能扎實
  4. 執業形象佳,親和力強,具備較強溝通,應變能力及服務意識:
  5. 吃苦耐勞,愛崗敬業,責任心強,團隊精神好。
 
         

 

 

 



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